The Hockey News о будущем Георгиева в «Колорадо»: ему могут указать на дверь
Это очередной эпизод цикла THN.com «Hot Seat Radar». В этом выпуске мы рассмотрим команду «Колорадо Эвеланш».
В каждом материале мы определяем игрока, который находится в «горячем кресле», то есть испытывает заметное давление, требующее от него немедленно добиться положительных результатов. В противном случае он столкнется с неприятностями, которые могут повлиять на его судьбу в команде.
А еще мы называем того, кто имеет основания считаться неприкосновенным. Этот парень будет оставаться в клубе еще очень долго.
Давайте начнем!
Горячее кресло: Александр Георгиев, вратарь
Индивидуальная статистика Александра резко ухудшилась: его показатель надежности (GAA) по итогам минувшей кампании равнялся 3,02, что выглядит значительным регрессом по сравнению с 2,53 в 62 матчах сезона 2022-2023. Процент спасения также упал с 91,9% два года назад до 89,7% в прошлом чемпионате. Георгиев – рабочая лошадка, он принял участие в 63 встречах в регулярке 2023-24. Похоже, денверцы доверяют 24-летнему Юстусу Аннунену роль дублера Джорджи, хотя за плечами финна всего 18 игр в НХЛ.
Ситуацию для Георгиева осложняет тот факт, что следующим летом у него истекает контракт. Он, несомненно, рассчитывает на повышения зарплаты. Однако руководители «лавин» уже не раз демонстрировало готовность менять вратарей – они избавились от ветерана Дарси Кюмпера после того, как тот выиграл с ними Кубок, – поэтому мало кого удивит возможный обмен 40-го номера в другую команды, если в предстоящем сезоне он продолжит испытывать трудности.
«Эйвз» находятся в режиме «победы здесь и сейчас». Если Георгиев не сможет выполнить свою часть работы, ему, скорее всего, укажут на дверь, а его место займет Аннунен или кто-то другой. Это бизнес, и «лавины» крайне требовательны к своим ключевым игрокам. Георгиеву необходимо выкладываться по полной, и это не замечание в его адрес, а скорее напоминание того, в какой индустрии он работает.
Холодное кресло: Нэтан Маккиннон, нападающий
Автор: Adam Proteau
